/ domingo 4 de febrero de 2024

¿Cuánto deben pagarte si toca trabajar el 5 de febrero?

El 5 de febrero se conmemora la Promulgación de la Constitución y de acuerdo al artículo de la Ley Federal de Trabajo en México, es un descanso obligatorio y en caso de trabajarlo se debe pagar el día al doble

Morelia., Michoacán.- El 5 de febrero se conmemora el Aniversario de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. En esta fecha se celebra la promulgación de la Constitución Mexicana moderna en 1917, la cual devolvía las tierras a los pueblos nativos, separaba la Iglesia y el Estado.

La Constitución entró en vigor el 1 de mayo de 1917 y es considerada como la primera Carta Magna del siglo XX que desarrolló los derechos sociales para sus ciudadanos.

¿Es descanso obligatorio para un trabajador?

Si eres empleado de alguna empresa privada sí, se considera día de descanso obligatorio, y tienes derecho a que te dupliquen tu salario diario regular.

De acuerdo al artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo de México, el trabajador deberá recibir su salario diario regular más una cantidad adicional igual a su salario diario regular.

Además, si el feriado cae en domingo, el empleado tiene derecho a la prima dominical, que es un 25% adicional de su salario diario regular.

Es importante tener en cuenta que esta información sólo es aplicable a México y las leyes y regulaciones pueden ser diferentes en otros países.

Morelia., Michoacán.- El 5 de febrero se conmemora el Aniversario de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. En esta fecha se celebra la promulgación de la Constitución Mexicana moderna en 1917, la cual devolvía las tierras a los pueblos nativos, separaba la Iglesia y el Estado.

La Constitución entró en vigor el 1 de mayo de 1917 y es considerada como la primera Carta Magna del siglo XX que desarrolló los derechos sociales para sus ciudadanos.

¿Es descanso obligatorio para un trabajador?

Si eres empleado de alguna empresa privada sí, se considera día de descanso obligatorio, y tienes derecho a que te dupliquen tu salario diario regular.

De acuerdo al artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo de México, el trabajador deberá recibir su salario diario regular más una cantidad adicional igual a su salario diario regular.

Además, si el feriado cae en domingo, el empleado tiene derecho a la prima dominical, que es un 25% adicional de su salario diario regular.

Es importante tener en cuenta que esta información sólo es aplicable a México y las leyes y regulaciones pueden ser diferentes en otros países.

Local

Madres buscadoras de Pátzcuaro se reunirán con autoridades para solución de casos

El encuentro se realizará este viernes 22 de noviembre en el Palacio Municipal

Local

En Michoacán mujeres sufren mayor violencia familiar y de pareja

La entidad ocupa el séptimo lugar a nivel nacional, con más de 700 mil mujeres violentadas por sus parejas

Policiaca

Asesinan a balazos a un hombre en la colonia Infonavit Camelinas

Hasta el momento la víctima no ha sido identificada, sin embargo, se encontraba a bordo de un Mini Cooper arena

Policiaca

Detienen a presunto extorsionador de limoneros en Múgica

Elementos de seguridad pública detuvieron a un hombre de actitud sospechosa que se encontraba cerca del Tianguis Limonero

Doble Vía

“Dale dale, no pierdas el tino”: piñatas, la tradición de las fiestas mexicanas

Las piñatas son una pieza básica en las fiestas y posadas decembrinas de los mexicanos ¡Concoe su origen!

Local

Implode Fest 2024 prepara una explosión de rock metal en Morelia

El evento tendrá géneros como rock, punk, metal, rock alternativo, metalcore, indie y más